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Inscrições para processo seletivo do Corpo de Bombeiros de MT são prorrogadas até 22 de dezembro; salário e contrato temporário são ampliados
O Corpo de Bombeiros Militar de Mato Grosso (CBMMT) anunciou a prorrogação das inscrições para o processo seletivo simplificado até o dia 22 de dezembro. Além disso, o edital trouxe uma importante atualização: o salário inicial do cargo de soldado de segunda classe temporário foi reajustado para R$ 3.436,25, podendo chegar até R$ 4.708,61. Também foi instituído o auxílio alimentação de R$ 486,14 para os contratados.
O processo seletivo, que visa formar cadastro de reserva para os cargos de soldado BM de segunda classe e soldado BM de saúde de segunda classe, agora oferece uma nova condição de permanência na corporação, com contratos de até oito anos. As vagas são distribuídas por 32 municípios do estado, entre eles Água Boa, Alta Floresta, Barra do Garça, Cáceres, Cuiabá, Sinop, Sorriso, Várzea Grande, entre outros.
Os interessados podem se inscrever no site da banca examinadora, o Instituto Selecon, disponível neste link. Os requisitos para participar incluem idade mínima de 18 anos e máxima de 35 anos, ensino médio completo (para o cargo de auxiliar de bombeiro) ou ensino médio e curso técnico (para o cargo de técnico de enfermagem), além de CNH válida, categoria B no mínimo. Candidatos com CNH nas categorias D ou E terão pontuação adicional em uma das fases do processo. A taxa de inscrição é de R$ 90.
Outro ponto importante é a reserva de 20% das vagas para candidatos autodeclarados negros ou pardos, enquanto o restante das vagas será preenchido por ampla concorrência entre homens e mulheres. O processo seletivo será composto por etapas eliminatórias, incluindo provas intelectual, física e psicológica, além de uma fase classificatória com a avaliação de títulos. A prova objetiva está marcada para o dia 19 de janeiro de 2025, e a convocação dos aprovados está prevista para 11 de abril. A validade do processo seletivo é de dois anos, podendo ser prorrogada por mais dois anos.
Essas mudanças, que ampliam o salário e a duração do contrato, demonstram o esforço do CBMMT em atrair e reter profissionais qualificados para atender as necessidades de segurança e emergência em todo o estado.